هذه الوظيفة مغلقة ولا تقبل التقديمات.
فرص عمل اخصائية/اخصائي موارد بشرية - القاهرة الجديدة - القاهرة
- اسم الشركة دوت مي جروب
- مقر العمل القاهرة الجديدة - القاهرة
- تاريخ الإعلان
- العمالة المطلوبة 1
متطلبات الوظيفة
-
سنين الخبرة
سنتان-3 سنوات خبرة
-
الجنس المطلوب
أنثى
-
اللغة الانجليزية
جيد جدا
-
السن المطلوب
27 - 35 سنة
-
الحاسب الآلي
جيد جدا
-
المؤهل المطلوب
مؤهل عالي
-
مايكروسوفت أوفيس
جيد جدا
الراتب ونوع العمل
-
الراتب الأساسي
قابل للتفاوض
-
نوع الوظيفة
يوم كامل
مميزات الوظيفة
- تأمينات صحية
- تأمينات اجتماعية
تفاصيل الوظيفة
-
مجال الوظيفة
-
تخصص الوظيفة
- التوظيف:
- مسئول عن عملية التعيين بدءآ من نشر اعلانات الوظائف واختيار الملفات الشخصية المناسبة للوظيفة والتواصل عبر الهاتف مع المتقدمين لاختيار المناسبين حتي المقابلات الشخصية.
- مسئول عن اختيار افضل الوسائل والطرق خلال مرحلة التعيين للوصول الي افضل المتقدمين.
- يتواصل مع المتقدمين الذين وقع الاختيار عليهم خلال وبعد اجراءات التعيين.
- يتابع وينمي مواصفات الوظائف ومتطلباتها.
- التدريب والتطوبر:
- يقوم باعداد تقرير سنوي بالتدريبات المطلوبة.
- ينفذ خطة التدريب الموضوعة باقل تكلفة ممكنة واعلي جودة.
- يتابع مع اقسام الشركة كلها من اجل وضع خطة تطوير للموظفين.
- يقوم باعداد قائمة بمراكز التدريب التي تقدم خدمات ذات جودة عالية وتكلفة مناسبة.
- OD:
- يعد التوصيف الوظيفي للوظائف ويربطها بال KPIs المناسبة لها.
- يقوم بتوعية كل موظف بمهام وظيفته واسس تقييمه.
- يترأس مهام عملية التقييم ويتأكد من جودتها.
- يقوم باعداد ال Org chart.
- يعد التقارير اللازمة لضمان تواصل داخلي جيد بين افراد الشركة.
- شئون الموظفين:
- يقوم باعداد كتيب الشركة للموظفين لضمان وضوح اخلاقيات الشركة للموظفين.
- ينسق المناسبات بشكل ربع سنوي.
- Personnel:
- يتابع وينشئ قاعدة ببيانات تواصل الموظفين.
- يتأكد من عملية استلام المستندات المتعلقة بالتعيين.
- يتابع عملية التأمينات.
- مسئول عن ال HR letters.
- المرتبات:
- يقوم بتحضير تقرير المرتبات بعد اعداد البيانات اللازمة:
- قائمة بحضور وانصراف الموظفين.
- الاجازات.
- المكافأت.
- الخصومات.
- سنتان-3 سنوات خبرة
- مؤهل عالي
- اعمال ادارية
وظائف مثل وظيفة "اخصائية/اخصائي موارد بشرية"
-
- شاهد كل وظائف موارد بشرية
روابط متعلقة بالوظيفة
وظائف شبيهة