متطلبات الوظيفة
-
مستوي الخبرة
إدارة عُليا
-
سنين الخبرة
5-7 سنوات خبرة
-
الجنس المطلوب
ذكر
-
اللغة الانجليزية
جيد
-
السن المطلوب
28 - 40 سنة
-
الحاسب الآلي
جيد
-
المؤهل المطلوب
مؤهل عالي
-
مايكروسوفت أوفيس
جيد
الراتب ونوع العمل
-
الراتب الأساسي
قابل للتفاوض
-
نوع الوظيفة
يوم كامل
مميزات الوظيفة
- توفير مواصلات (نوفر بدل مواصلات)
- تأمينات صحية
- تأمينات اجتماعية
تفاصيل الوظيفة
-
مجال الوظيفة
-
تخصص الوظيفة
مدير مصنع ملابس مسؤول عن الإشراف على جميع العمليات الإنتاجية في المصنع، وضمان سير العمل بشكل سلس وفقًا للمعايير والجداول الزمنية المحددة، مع التركيز على جودة الإنتاج وفعالية استخدام الموارد. يعمل على تحقيق الأهداف الإنتاجية، تحسين العمليات، وتنظيم فرق العمل لتحقيق أعلى مستويات الكفاءة والجودة في تصنيع الملابس.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
إدارة العمليات الإنتاجية:
الإشراف على كافة مراحل الإنتاج، بدءًا من استلام المواد الخام حتى إنتاج الملابس النهائية.
متابعة خطوط الإنتاج وضمان سير العمل بكفاءة وبدون تأخير.
تحديد مواعيد الإنتاج وضمان الالتزام بالجدول الزمني مع ضمان جودة المنتج.
إدارة الجودة:
التأكد من مراقبة الجودة في كافة مراحل الإنتاج والتأكد من أن المنتجات النهائية تلتزم بأعلى معايير الجودة.
التعامل مع شكاوى الجودة وتحليلها، واتخاذ الإجراءات التصحيحية الفورية.
تطوير وتنفيذ خطط مراقبة الجودة وضمان تقليل العيوب.
التخطيط والإنتاج:
وضع خطط الإنتاج بناءً على الطلب في السوق والاحتياجات الفعلية للعملاء.
التنسيق مع فرق المبيعات والمشتريات لتحديد الكميات والأنماط المطلوبة.
تحديد المتطلبات من المواد الخام مثل الأقمشة، الخيوط، والملحقات الأخرى، والتأكد من توفرها في الوقت المناسب.
إدارة المعدات والصيانة:
متابعة حالة المعدات والآلات في المصنع والتأكد من أنها تعمل بشكل جيد.
تنسيق مع قسم الصيانة لإجراء الصيانة الدورية والتصليحات اللازمة.
ضمان سلامة بيئة العمل من خلال الإشراف على الالتزام بإجراءات السلامة المهنية.
تحقيق أهداف الإنتاج والتقارير:
العمل على تحقيق أهداف الإنتاج المحددة وضمان تحقيق مستويات الإنتاج المثلى.
إعداد تقارير يومية/أسبوعية عن إنتاجية المصنع، جودة المنتجات، و تكاليف الإنتاج.
تحليل البيانات والمعلومات الخاصة بالإنتاج وتقديم توصيات لتحسين الأداء وتقليل التكاليف.
التحسين المستمر:
البحث عن فرص لتحسين عمليات الإنتاج وتقليل الفاقد والعيوب.
تقديم أفكار مبتكرة وتنفيذ استراتيجيات التحسين المستمر بما يعزز من الكفاءة و التقليل من التكاليف.
متابعة التطورات التكنولوجية في صناعة الملابس واستخدام الأدوات الحديثة لتحسين الإنتاج.
الالتزام بالمعايير البيئية والصحية:
ضمان الالتزام بكافة المعايير البيئية والصحية في العمل.
الإشراف على إدارة النفايات والتأكد من أن المصنع يلتزم بالقوانين المحلية والدولية المتعلقة بالبيئة.
المؤهلات والمتطلبات:
التعليم:
درجة بكاليريوس في إدارة الأعمال، الهندسة الصناعية، تصميم الأزياء أو أي مجال ذي صلة.
دورات تدريبية أو شهادات في إدارة الجودة أو الإنتاج تعتبر ميزة إضافية.
لخبرة:
خبرة لا تقل عن 5-7 سنوات في مجال إدارة الإنتاج في صناعة الملابس .
خبرة سابقة في إدارة فريق عمل وتنظيم العمليات في مصنع ملابس.
معرفة جيدة بـ تقنيات التصنيع، أنظمة الإنتاج، و أساليب الرقابة على الجودة.
المهارات المطلوبة:
مهارات قوية في التخطيط والتنظيم.
قدرة على إدارة فرق العمل وقيادة الموظفين بشكل فعال.
مهارات تحليلية لحل المشكلات واتخاذ القرارات المتعلقة بالعمليات.
معرفة بـ برامج الإنتاج و أنظمة تخطيط موارد المؤسسة (ERP).
مهارات تواصل قوية مع جميع الأقسام (المبيعات، التسويق، الإنتاج، الموارد البشرية).
القدرة على التعامل مع الضغوط و العمل تحت ظروف العمل المزدحمة.
المهارات الشخصية:
القيادة الفعالة والقدرة على تحفيز الفريق.
التفكير الإبداعي والقدرة على حل المشكلات.
الانتباه للتفاصيل والاهتمام بالتحسين المستمر.
إدارة الوقت وتحديد أولويات العمل.
المزايا:
راتب تنافسي.
حوافز مالية مرتبطة بالأداء.
تأمين صحي.
إجازات سنوية.
فرص للتطوير المهني عبر التدريب والدورات المتخصصة.
- 5-7 سنوات خبرة
- مؤهل عالي
- اعمال ادارية