فرص عمل مدير الموارد البشرية والشؤون الإدارية (HR and Office Manager) - مدينة نصر - القاهرة

  • اسم الشركة شركة غير معلنة
  • مقر العمل مدينة نصر - القاهرة
  • تاريخ الإعلان
  • العمالة المطلوبة 1

متطلبات الوظيفة

  • مستوي الخبرة

    مدير / مشرف

  • سنين الخبرة

    5 سنوات خبرة على الأقل

  • الجنس المطلوب

    لا يشترط

  • اللغة الانجليزية

    جيد جدا

  • السن المطلوب

    28 - 35 سنة

  • الحاسب الآلي

    جيد جدا

  • المؤهل المطلوب

    مؤهل عالي

  • مايكروسوفت أوفيس

    جيد جدا

الراتب ونوع العمل

  • الراتب الأساسي

    قابل للتفاوض

  • نوع الوظيفة

    يوم كامل

مميزات الوظيفة

  • يُحتسب الوقت الإضافي

تفاصيل الوظيفة

- مدير موارد بشرية وشؤون إدارية يجمع بين مهام مدير المكتب و مدير الموارد البشرية.

- سيكون مسؤولًا عن:

  • إدارة عمليات التوظيف (إعلانات، مقابلات، عقود).
  • الإشراف على الحضور والانصراف والإجازات.
  • متابعة وتحديث ملفات الموظفين والالتزام بنظام العمل.
  • تقييم الأداء ووضع خطط تطوير للموظفين.
  • صياغة ومراجعة لوائح الموارد البشرية وسياسات العمل.
  • تنظيم سير العمل اليومي بالمكتب وضبط الأداء الإداري.
  • متابعة الاحتياجات اللوجستية (مستلزمات، صيانة، تجهيزات).
  • الإشراف على سكرتارية المكتب وتنظيم الاجتماعات والمواعيد.
  • التنسيق بين المحامين والموظفين الإداريين لضمان انسيابية العمل.
  • استقبال شكاوى العملاء والعمل على حلها بسرعة واحترافية.
  • العمل كحلقة وصل بين الإدارة والعملاء لتزليل العقبات.
  • اقتراح حلول لتطوير كفاءة العمليات الداخلية.
  • تبسيط الإجراءات الإدارية وتقصير زمن إنجاز المهام.
  • متابعة تطبيق التكنولوجيا (CRM، برامج الموارد البشرية).
  • إعداد تقارير دورية للإدارة عن الأداء، المشاكل، والاقتراحات.

- المؤهلات المطلوبة:
  • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال الموارد البشرية أو الإدارة.
  • معرفة جيدة بقوانين العمل واللوائح ذات الصلة.
  • شخصية قيادية وحازمة مع مهارات تواصل عالية.
  • إجادة التعامل مع برامج الأوفيس وأنظمة إدارة الموارد البشرية.
  • إجادة اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثًا.
  • القدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات السريعة.

وظائف مثل وظيفة "مدير الموارد البشرية والشؤون الإدارية (HR and Office Manager)"

روابط متعلقة بالوظيفة