هذه الوظيفة مغلقة ولا تقبل التقديمات.
فرص عمل مدير إداري - مصر الجديدة - القاهرة
- اسم الشركة Confidential
- مقر العمل مصر الجديدة - القاهرة
- تاريخ الإعلان
- العمالة المطلوبة 1
متطلبات الوظيفة
-
سنين الخبرة
سنة-5 سنوات خبرة
-
الجنس المطلوب
ذكر
-
اللغة الانجليزية
جيد
-
السن المطلوب
28 - 40 سنة
-
الحاسب الآلي
جيد
-
المؤهل المطلوب
مؤهل عالي
-
مايكروسوفت أوفيس
جيد
اللّباقة في التعامل مع الآخرين القدرة على الإصغاء والمُرونة في التعامل مع المشكلات خبرة من 1-5 سنوات القدرة على إدارة فرق العمل
الراتب ونوع العمل
-
الراتب الأساسي
3200 - 5000 جنيه مصري
-
نوع الوظيفة
يوم كامل
-
الحوافز الاضافية
500 - 5000 جنيه مصري
مميزات الوظيفة
- يُحتسب الوقت الإضافي
- توفير مواصلات (نوفر بدل مواصلات)
- تأمينات اجتماعية
تفاصيل الوظيفة
-
مجال الوظيفة
-
تخصص الوظيفة
وصف الوظيفة
- نوع الوظيفة دوام كامل
- الشركة وكيل معتمد لبيع و صيانة الأجهزة الطبية في مصر
- تقدم الشركة بجانب الراتب مجموعة من المكافآت والحوافز المالية والعينية طبقا للنجاح في تحقيق خطة الإدارة
- يحدد الراتب في المقابلة
- الاجازة الاسبوعية : الجمعة
- مواعيد العمل من 9 صباحاً الى 5 مساءً
- يشترط وجود خبرة كمدير.
- متابعة ومراجعة كافة الإجراءات المتعلقة بالعاملين الإداريين و مدي تنفيذ المهام المكلفة منهم
- يجب أن يكون لديه القدره علي تنظيم الحركه الاداريه واعاده هيكلتها ومتابعه مباشره لظروف العمل
- يشترط خبرة لا تقل عن سنتين مع تحقيق قدر من النجاح في هذا المضمار
- التخطيط وإعداد السياسات الخاصة باستقطاب وإدارة الموارد البشرية في الشركة
- إدارة ملفات العاملين فيما يختص بالتعين والتدريب والتأمين ومراقبة الدوام والمغادرات وترصيد الإجازات وإنهاء الخدمات والتعويضات.
- استقبال الموظفين الجدد وتعريفهم بالشركة وأنظمتها وتعليماتها ومرافق العمل فيها
- إعداد إعلانات التوظيف ومتابعتها وإعداد الملفات وطلبات العمل للجان المختصة مرفقة مع تعليمات وإجراءات التوظيف المعتمدة في الشركة
- تنفيذ الدراسات في مجال الرواتب, والإجراءات ونتائج التقييم لأداء العاملين وتقديم التوصيات
- تعريف العمال والواجبات المترتبة لهم وعليهم خلال عملهم في الشركة
- قيادة جهود الشركة في التخطيط والتنفيذ لخطة تنمية الموارد البشرية وتحديد المسارات الوظيفية للعاملين
- المشاركة في تدريب العاملين أو التوصية بانتدابهم للدورات التدريبية
- الاهتمام بمشاكل العاملين والمساعدة في حلها، ونقل الشكاوى والاقتراحات إلى إدارة الشركة
- إعداد خطط عمل واضحة (يومية/أسبوعية/شهرية) وإجراء التحسينات الدورية عليها
- التعامل مع الجهات الحكومية لانهاء اجراءات التراخيص و التسجيل التجارى و الصناعى و متابعة صلاحية و سريان هذه الوثائق و غيرها من الوثائق و المستندات الحكومية اللازمة لتقنين الأوضاع التشغيلية.
- سنة-5 سنوات خبرة
- مؤهل عالي
- اعمال ادارية
وظائف مثل وظيفة "مدير إداري"
-
- شاهد كل وظائف شئون طلبة / موظفين
روابط متعلقة بالوظيفة
وظائف شبيهة