فرص عمل اخصائى شئون عاملين ( موارد بشرية ) - المعادى - القاهرة

تقدم للوظيفة جارى التقديم
  • 64 متقدمين
  • 0 تم مشاهدتهم
  • 0 مناسبين
  • 0 مرفوضين

متطلبات الوظيفة

  • مستوي الخبرة

    خبرة متوسطة

  • سنين الخبرة

    سنة-‎4 سنوات خبرة

  • الجنس المطلوب

    ذكر

  • اللغة الانجليزية

    أساسيات

  • السن المطلوب

    22 - 35 سنة

  • الحاسب الآلي

    جيد

  • المؤهل المطلوب

    مؤهل عالي

  • مايكروسوفت أوفيس

    جيد

الراتب ونوع العمل

  • الراتب الأساسي

    قابل للتفاوض

  • نوع الوظيفة

    يوم كامل

مميزات الوظيفة

  • توفير مواصلات (نوفر بدل مواصلات)
  • تأمينات صحية
  • تأمينات اجتماعية

تفاصيل الوظيفة

• إدارة شؤون الموظفين:
 إدارة عمليات دورة حياة الموظف، بما في ذلك التعيين، والنقل، والترقيات، وإنهاء الخدمة، وفصله.
 الحفاظ على سجلات دقيقة ومحدثة للموظفين (ورقية ورقمية).
 إدارة ومراقبة الحضور والإجازات والغياب بما يتماشى مع سياسات الشركة ولوائح العمل.
 تنفيذ السياسات والامتثال لها:
 ضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات الموارد البشرية الداخلية في قسم التجارة والتوزيع.
 دعم عمليات التدقيق الداخلي والخارجي من خلال إعداد وثائق شؤون الموظفين ذات الصلة.
 التواصل مع الهيئات القانونية والتنظيمية بشأن مسائل الامتثال المتعلقة بالموظفين حسب الحاجة.
 علاقات الموظفين ودعمهم:
 العمل كجهة اتصال للموظفين والمديرين التنفيذيين فيما يتعلق بقضايا الموظفين، وتفسير سياسات الموارد البشرية، والدعم الإداري.
 المساعدة في حل مشاكل الموظفين وشكاواهم بمهنية وسرعة.
• دعم الرواتب والمزايا:
 التعاون مع فرق الرواتب والتعويضات من خلال توفير بيانات دقيقة للموظفين ودعم عمليات الرواتب الشهرية.
 مراقبة برامج مزايا الموظفين (مثل التأمين الطبي، وبدلات الوجبات، والمواصلات، وغيرها) لموظفي التجارة والتوزيع.
• تحسين العمليات:
 المساهمة في التحسين المستمر لعمليات الموارد البشرية وأنظمة إدارة شؤون الموظفين.
 المشاركة في مشاريع الموارد البشرية المتعلقة بالتحول الرقمي، والأتمتة، وتجربة الموظفين.

وظائف مثل وظيفة "اخصائى شئون عاملين ( موارد بشرية )"

روابط متعلقة بالوظيفة

شير الوظيفة مع أصدقائك !
لديك شكوى من الوظيفة؟ بلغنا الان

وظائف شبيهة

وظائف حسب المجال