فرص عمل اخصائى شؤون عاملين - أبو رواش - الجيزة

متطلبات الوظيفة

  • مستوي الخبرة

    خبرة متوسطة

  • سنين الخبرة

    3-‎10 سنوات خبرة

  • الجنس المطلوب

    لا يشترط

  • اللغة الانجليزية

    لا يشترط

  • السن المطلوب

    30 - 40 سنة

  • الحاسب الآلي

    لا يشترط

  • المؤهل المطلوب

    مؤهل عالي

  • مايكروسوفت أوفيس

    لا يشترط

الراتب ونوع العمل

  • الراتب الأساسي

    قابل للتفاوض

  • نوع الوظيفة

    يوم كامل

مميزات الوظيفة

  • بدل تغذية (بدل مادى)
  • يُحتسب الوقت الإضافي
  • توفير سكن (بدل مادي)
  • توفير مواصلات (نوفر وسيلة مواصلات على حساب الشركة)
  • تأمينات صحية
  • تأمينات اجتماعية

تفاصيل الوظيفة

المهام والمسؤوليات:

  • إدارة سجلات الموظفين:
إنشاء وتحديث ملفات الموظفين الورقية والإلكترونية.
حفظ جميع العقود والمستندات الرسمية الخاصة بالموظفين.
  • متابعة الحضور والانصراف:
مراقبة سجل الدوام اليومي وتحليل بيانات الحضور والانصراف.
التعامل مع الإجازات والتأكد من التزام الموظفين بالسياسات المعتمدة.
  • الرواتب والمستحقات:
إعداد كشوف الرواتب والتأكد من دقة البيانات المدخلة.
حساب البدلات والاستقطاعات وفقًا للأنظمة الداخلية.
  • التأمينات الاجتماعية والتأمين الصحي:
تسجيل الموظفين الجدد في التأمينات الاجتماعية وتحديث بياناتهم.
متابعة الاشتراكات الشهرية وضمان الامتثال للأنظمة المعمول بها.
  • التوظيف والاستقالة وإنهاء الخدمة:
دعم عمليات التوظيف من خلال مراجعة السير الذاتية وجدولة المقابلات.
إنهاء إجراءات الاستقالات والتسويات النهائية للموظفين المنتهية خدماتهم.
  • إدارة العقود والتحديثات القانونية:
إعداد وتجديد عقود العمل وفقًا للوائح العمل المحلية.
التأكد من امتثال الشركة للقوانين والتشريعات العمالية.
  • التنسيق مع الإدارات الأخرى:
التعاون مع إدارة المالية فيما يخص الرواتب والمستحقات.
التنسيق مع إدارة السلامة والصحة المهنية فيما يخص الالتزام باللوائح.
  • إعداد التقارير:
إعداد تقارير دورية حول الموارد البشرية، مثل تقارير الدوام، العقود، والتوظيف.
تقديم الإحصائيات والتوصيات لتحسين سياسات شؤون العاملين.
  • المهارات والمؤهلات المطلوبة:
المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذو صلة.
الخبرة: من 2 إلى 5 سنوات في مجال شؤون العاملين ويفضل في بيئة صناعية.
المهارات الفنية:معرفة جيدة بقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية.
الإلمام بأنظمة وبرامج الموارد البشرية (مثل Oracle أو SAP أو أي نظام آخر).
إجادة استخدام برامج Microsoft Office، خاصةً Excel وWord.
المهارات الشخصية:
مهارات تنظيمية عالية ودقة في العمل.
مهارات تواصل قوية وقدرة على التعامل مع الموظفين والإدارات المختلفة.
القدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات المناسبة.

وظائف مثل وظيفة "اخصائى شؤون عاملين"

روابط متعلقة بالوظيفة

وظائف شبيهة